三星从各大公司挖角人才,打算快速缩小和联电、台积电的差距

三星近来从各大公司挖角人才,打算快速缩小和联电、台积电的差距。据韩媒 businesskorea 22 日报导,业界人士透露,前格芯(globalfoundries)主管 kye jong-wook,上个月跳槽至三星,将在晶圆代工部门担任研发办公室的设计实现(design enablement)团队主管。
此外,不久前英特尔主管 song byeong-moo 也加盟三星。song 毕业于康乃尔大学,将负责提高良率、改善制程表现等。yuri masuoka 则是前台积电员工,他转投三星,近来获得升职,将与 song 携手合作。
不只如此,三星系统 lsi 部门新主管 kang in-yeop,之前曾在高通工作 13 年,负责研发 3g、4g modem 芯片。他在三星李在镕延揽之下,2010 年转入三星,负责开发三星的移动处理器。
ic insights近日发布报告显示,三星 2017 年的资本支出达到 260 亿美元,不但金额是史无前例的纪录,其年成长幅度也是从未见过的新高。其中,在晶圆代工的部分,将花费 50 亿美元用于提升 10 纳米制程的制造能力。
今年10月三星宣布其 8nm lpp 制程工艺的技术验证工作已完成,7nm lpp制程据传已提上日程,目标明年下半年开始初步试产。

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