ERP工程师是什么

想知道erp工程师是干什么的,首先来了解一下erp的概念。erp(enterprisere-sourceplanning)是企业资源规划的意思,erp系统是对企业的财务、供应链、管理、生产等各种资源进行管理,为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台,它是一套企业管理软件。erp工程师也是一个总括的概念,贯穿整个erp项目始终,据介绍,erp工程师大概分为在开发阶段的erp开发工程师、销售环节中出现的erp售前工程师、以及erp系统进入实施阶段的实施顾问等三个序列的岗位。
开发erp系统是整个erp项目最前期的工作,这部分的工作是由erp开发工程师完成的,但erp开发工程师又分为系统分析、需求分析、代码实施、erp软件测试这几个岗位,系统分析、代码实施、软件测试是开发任何软件都需要的。需求分析有点特别,这个岗位是向erp项目的需求方,也就是向需要上erp项目的用户企业了解他们有哪些具体的需要,结合现有的开发技术能不能达到要求等等。这个岗位的人员一般都是内部培养出来,很难在社会招聘中招到。
erp系统的软件开发也跟其他的软件开发一样,要经历系统分析架构、开发、测试的过程,所用的开发工具、平台也差不多,但erp系统一定要跟企业结合好,才能发挥出最大的作用。所以erp项目要跟企业的采购、生产、销售、库存、财务、管理等各个部门、各个环节融合好,也是一个生产周期比较长的过程。
相较于erp开发工程师、erp售前工程师这两个序列的工程师,erp系统进入实施阶段的实施顾问是erp软件开发企业中一个比较新的职位。“实施顾问已经跳出了以前的维护工程师的概念,是越来越重要的一个职位。实施顾问需要去调研用户企业是做什么产品的、工艺是怎样的,因为各个行业的都不一样,比如汽车行业跟服装行业完全不同,每家企业需求侧重也各不相同。实施顾问一定要对相关用户行业的特性很了解,外行是很难弄明白的,曾经参与过erp系列的实施或用过erp系统。一般这样的人都从相关行业去挖掘,不太会用应届毕业生,就算是有行业经验的人挖来,也要经过半年到一年的培养才能胜任实施顾问的岗位。
而且这也是一个更加综合的职位,因为用户企业人员在erp项目中承担的角色不同,实施顾问要跟不同的人打交道,需要有很好的沟通能力。所以这个岗位的起步薪资就比较高,在国内起步月薪在4000元-5000元左右,而开发人员的起步月薪一般在2000元左右,不过做到系统分析的岗位薪资也很高。

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